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Es el texto de aquí.

[Hodogaya guardan] Personal de 2024 guardería de cita de año fiscal la guía de oferta de personal (el trabajo de la suma de día) escolar

En último lugar pon al día la fecha el 3 de diciembre de 2024

Ofrece la guía

 El personal de la cita (la guardería el personal escolar) tiene el tipo de trabajo u horas de trabajo para confiar el registro en el año fiscal y decide la cita después de la selección de la persona que te hizo registra.
 El personal de la cita (la guardería el personal escolar) del que el registro se tiene esperanzas, somete el registro documenta después de verificar a lo siguiente en el año fiscal de la escuela de la guardería municipal.
 
Contratación de guía (PDF: 249KB) de sistemas de registro
La lista de oferta del registro teclea de trabajo (PDF: 144KB)

El flujo de una aplicación, la selección del registro

(1) Somételo a seguir [la aplicación, haz referencia] trayendo o manda por correo después de rellenar los datos requeridos, necesarios (hitsuyo jiko) a un declaración, denunciación escrita (todokedesho).
(2) Registro en aplicación y paso por el procedimiento.
※Para la validez del registro que deseas fijar, es hasta el 31 de marzo de 2025
(3) Depender de la situación de la oferta del trabajo de cada escuela de la guardería municipal, te diré sobre la conducta de la selección de la entrevista de un registrante.
※Durante un período del registro, lo selecciono cuando quiera a como necesitado
(4) Llevo a cabo la selección de la entrevista.
※Sobre el trabajo que la cita era necesaria para, lo selecciono después de le haber dicho de nuevo sobre la condición de deber del trabajo.
(5) Después de la conducta de la selección, te informaré un resultado de la selección.
(6) Cuando se vuelve la adopción (yoshi engumi) como resultado de la selección, realizo un procedimiento de la cita como el personal de la cita en el año fiscal.

Período de escritorio de recepción de registro

Todo el año

Documenta necesario para el registro

Calificaciones

La persona que satisface la próxima materia importante
Depender de un trabajo para esperar para, necesito los requisitos de la calificación. Hoja (": 144KB) atada, la lista de oferta del registro teclea de trabajo (PDF" hacen referencia)
Pero, basado en las regulaciones de método de empleado de gobierno local Artículo 16 (cláusula de inhabilitación), no puedo fijar al personal de la cita en el año fiscal cuando correspondo debajo.
(1) Persona antes de dejar de recibir la ejecución hasta que me sentencie al castigo que está más allá del encarcelamiento y acaba la ejecución o
(2) La persona que consigue un castigo del despido disciplinario como el Yokohama-shi provee de personal y no pasa en dos años de un día de la disposición involucrada
(3) La persona que comprometió un crimen y se sentenció al castigo para prescribir en Comisión del Personal Nacional o el poste del miembro del comité del comité justo que se encuentra en método de empleado de gobierno local Capítulo 5
(4) El partido político que insiste en destruir la Constitución de Japón o el gobierno formó debajo por violencia en después en un día de la Constitución de entrada en vigor de Japón
La persona que formó otros grupos o unió esto
(5) La persona que se decide con el ejemplo convencional por regulaciones de ley (1999 ley No. 149) el Artículo de los comestibleses suplementario 3 Párrafo 3 que revisa una parte del derecho civil

El tipo de trabajo, condición de deber

El tipo de trabajo

Hoja atada, la "lista de oferta del registro teclea de trabajo" la referencia (PDF: 144KB)
(1) La guardería el personal de personal de guardería escolar
(2) La guardería el personal de ayuda de childcare escolar
(3) El miembro de guardería el personal cocción escolar
(4) La guardería el personal de ayuda de trabajo de escritorio escolar

Condición de deber

Hoja atada, la "lista de oferta del registro teclea de trabajo" la referencia (PDF: 144KB)
※Otras condiciones de deber son basado en las regulaciones relacionadas como las regulaciones sobre un sueldo del personal de la cita y la compensación de gasto en el Yokohama-shi el año fiscal

Posición social

El personal de cita del año fiscal para poner de 2 de método de empleado de gobierno local Artículo 22

Período de la cita

Lo fijo como necesitado en un período hasta el 31 de marzo de 2025.
※Los resultados de deber pueden fijar los casos buenos de nuevo. (cuatro veces hasta)

Documenta necesario para la selección

(1) Un personal de aplicación de cita de año fiscal (todos teclean de trabajo) (PDF: 113KB)
(2) La copia de identificación de personal de la guardería (sólo en cuanto al personal de personal de guardería), copia de licencia de la enfermera (sólo en cuanto al personal de la enfermera)

Contrata; el chequeo medico, examen clinico de tiempo

Te contratas como necesitado y a veces agrada recibe el chequeo medico, examen clinico.

Otros

No puedo usar la información personal listada en documentos de sumisión con el propósito de de otra manera que el procedimiento de la cita del personal de la cita en el año fiscal.

Instrucciones

(1) El registro no promete la cita. Cuando no empareja la condición de la oferta del trabajo de cada jardín aun cuando yo haces el registro, no te informo de la entrevista.
(2) Nota que no volverás que los documentos que te hicieron lo someten.

Aplicación, referencia

Escuela de la guardería municipal, oficina del pupilo
El nombre del jardínDirecciónTeléfono
Kobe guardería escuela104-20, Godochou (Tennocho Station paseo de 7 minutos, Estación de Hodogaya paseo de 10 minutos)045-333-6246
Iwai guardería escuela238, Iwaicho (Hodogaya Station paseo de 10 minutos)045-713-1790
Tennocho guardería escuelaTennocho 2-42-29 (Tennocho Station paseo de 5 minutos)045-331-1811

Hodogaya Ward Niños y División de Apoyo de Familias la guardería de la institución municipal el cargo escolar (Hodogaya Ward el tercer suelo de la oficina gubernamental 34 ventana)
〒240-0001 2-9, Kawabecho, Hodogaya-ku,
TEL045-334-6348, FAX045-333-6309

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La persona que no lo hace hace puede transmitirlo gratis de la compañía del Adobe.
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Pregunta a esta página

Hodogaya guardan que la salud y niños de centro de bienestar y familias apoyan la división

Teléfono: 045-334-6323

Teléfono: 045-334-6323

Facsímil: 045-334-6393

Una dirección del correo electrónico: ho-kodomokatei@city.yokohama.lg.jp

Regreso a la página delante

Botones ID: 881-166-493

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