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¿No empiezas ninguna dirección saludable?

En el Pupilo de Konan, apoyo la promoción de salud de todos que trabaja en la oficina en el pupilo. ¿No trabajas juntos en dirección saludable (.)?                            ※"La dirección saludable" es la marca de fábrica registrada del no la ganancia organización salud dirección sociedad.

En último lugar pon al día la fecha el 20 de julio de 2020

Noticias del pupilo de Konan

¡La contratación de salud que dirección 2021 empezó!

Un período de la oferta: De miércoles, julio 15, 2020 a miércoles, octubre 14
En el Pupilo de Konan, último este año, de todas las oficinas la consultación oyó para poder ayudarte.
Al principio, siéntete libre para ponerse en contacto conmigo.
Correo electrónico de dirección saludable [email protected]   Telefonea 045-847-8436 FAX045-846-5981


※Sobre la certificación de dirección de salud de Yokohama, ve el homepage de Yokohama-shi (eslabón interior).


Facebook de dirección saludable (Facebook)

Establecí que Facebook compaginan para apoyar la promoción de salud de la generación de trabajo en el Pupilo de Konan.
Hago clic el gustas el botón por todos los medios Me gustaría esto y seguiría.
¡Empujo la "dirección saludable" adelante con todos vosotros, nosotros de la oficina y hará al Pupilo de Konan alegre!

Konan Ward la dirección de salud Facebook "un paso del principio"

Los Nuevos coronavirus relacionaron la información

Confirma la última información en la información (sitio interior) sobre el nuevo coronavirus la enfermedad infecciosa.
※Pongo la información como medidas de la enfermedad" infecciosas" o "apoyo de dirección" por todas las compañías en la media sección de la página.


Sobre la prevención de infección al nuevo coronavirus la enfermedad infecciosa en el lugar de trabajo, refuerzo del cuidado de salud (Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar) (el sitio externo)
Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar pidieron la cooperación para publicar prevención de infección de los varios lugares que funcionaron en tierra de negocio, cuidado de salud completo hacia la subsidiaria de grupos cuando cada compañía llevó a cabo un acercamiento voluntario basado en la "política de la albardilla básica de nuevo coronavirus las medidas de la enfermedad infecciosas" para (como sigue "una política de la albardilla básica") los grupos comerciales como el trabajo y grupo de dirección o el grupo del dueño comercial según el tipo de industria.

Nuevo coronavirus la enfermedad infecciosa la "medida (sitio interior) viviente, económica"
A todas las oficinas (consultación de dirección, apoyo de la recaudación de fondos)

Nuevo coronavirus la profiláctica de la enfermedad infecciosa (sitio interior)
Poniéndose y quitándose método de la máscara correcta, método del lavado de la mano

Contador de la consultación (sitio interior) sobre el nuevo coronavirus la enfermedad infecciosa
Contador de la consultación de sospechoso de la pregunta general e infección sobre el nuevo coronavirus
                                                                                                                                    
El Q&A (Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar) sobre el nuevo coronavirus la enfermedad infecciosa (el sitio externo)
Q&A corporativo 

Yokohama salud dirección certificación oficina encuesta resultado

Después de pedir a todas Yokohama salud dirección certificación oficinas en el Pupilo de Konan una encuesta de Web del 12 de febrero de 2020 a través de 21, te hice contesta de siete.
¡Introduzco uno de los artículos de la encuesta!

Q: ¿Hay el mérito para sentirse mientras trabajo en dirección saludable?
A: Ausencia debido a enfermedad, ausencia, el tardío del empleado disminuido. (3 oficinas)
  La comunicación del lugar de trabajo mejoró. (3 oficinas)
  El resultado del chequeo medico, examen clinico del empleado fue mejorado.
  Tomando un los demás recibe el sentimiento que disminuyó para la influenza para un término largo.
  Pude mostrar que una compañía fue por un empleado a la cercanía y cliente como un formulario fijado (establecido, señalado) visible.
  Era útil para el empleo.
  Dejar un trabajo disminuido.
  
De esta manera, siento un mérito. ¿Todos vosotros no empiezan ninguna dirección saludable por todos los medios, también?

  

Medidas preventivas contra que fuma el 1 de abril de 2020 pasivo, el Acto de Salud Promoción revisado la entrada en vigor de la superficie entera

Las medidas preventivas contra pasivo fumar son necesarias para cada facilidad, tienda.
Aplica a todos los medios incluso un restaurante y una oficina.
Para más detalles, ve el homepage de Yokohama-shi las "medidas preventivas contra pasivo fumar."



Certificación de dirección de salud de Yokohama 2020 ceremonia de atestación

Certificación de dirección de salud de Yokohama que 2020 ceremonia de atestación se contuvo el 20 de enero de 2020.
¡Trabajaré juntos de hoy en adelante en la promoción de salud del empleado!

Alrededor de Konan Director General, saco una foto ceremonial con todas las oficinas de adquisición
En lunes, enero 20, 2020 corredor del hito

Desgraciadamente presenté una carta de certificación a todas las oficinas que no pudieron asistir a una ceremonia de atestación de Alcalde de centro.

Todos certificación de dirección de salud de Yokohama 2020 oficinas de la certificación

Clasifica AAA

Kikushima
Uso de la asociación incorporado general de preguntarle a qué habitante de una asociación de facilidad de pupilo

Clasifica AA
Transporte de Miyajima
Mayor Valle de Sol de casa de lactancia especial
La compañía el nuevo mundo
Yokohama-shi argentan el centro de los recursos humano
Corporación de bienestar social la fundación del regalo real Saiseikai Yokohamashi Nanbu Hospital
Sakurai

Clasifica un
Shimonagaya, Yokohama-shi comunidad cuidado plaza
Cía. de AMANO, S.A. Giken
Higiriyama, Yokohama-shi comunidad cuidado plaza
.........
Fundación no lucrativa la Yokohama-shi bienestar trabajo gerente sociedad
Mayor casa de la lactancia especial Hino el puerto del sur
Hinode van de compras construyendo la tienda de las piedras
......
Ueki, jardín de Konan
Arusu
Shogakukan Inc. Shueisha la producción la academia de Shogakukan ..... la escuela de la guardería
Es. ...... la sociedad el Pastel de centro de apoyo de acción local con la salud del no el corazón de organización de ganancia
. ...... la sociedad el tipo de apoyo de continuación activo la oficina de B corta la salud del no el corazón de organización de ganancia, pero una persona de cosa
Shimazaki
Japón Poste Cía., S.A.. el correo de Konan
Konan Tsukushinbo la escuela de la guardería
Templo de Kazuyuki
Construcción básica
Kounandai, Yokohama-shi comunidad cuidado plaza
Meiji Yasuda la Cía. de seguro de vida mutuo la oficina de Kamiooka

※En la oficina de la certificación pasada (el pupilo), ve esto.
 Dirección de salud de Yokohama certificación 2017.2018 (sitio interior)Dirección de salud de Yokohama certificación 2019 (sitio interior)
※Refiérete a una Ciudad de Yokohama, Salud y homepage de Bienestar Escritorio Social para el resumen del sistema.  
 La certificación (sitio interior) de dirección de salud de Yokohama



¿Cuál es la dirección saludable?

El acercamiento del mantenimiento saludable, el aumento del empleado es pensar en la causa, la promoción de salud del pensamiento que es la inversión para levantar la rentabilidad en el futuro de un punto de vista de ejecutarlo, y para practicarlo estratégicamente.
Es las veces cuando la salud de cada empleado no sólo apoya la responsabilidad personal pero también la compañía.

¿El mérito para trabajar en dirección saludable?

La mejora de la productividad a través de seguridad, la seguridad saludable

Por una disminución en ausencia, la licencia enferma, tardío del empleado, la disminución en accidente, el asunto deshonroso, eficacia y productividad mejoran.

Mejora en testamento que el empleado compromete

Cada uno se siente el refrán "es estimado" y la motivación mejora y falta de recursos humanos se disuelve.

¡La mejora de la imagen de la compañía! ¡El PR a un jobseeker!

¡Parece ser fácil de comprometer una compañía que tiene cuidado bueno de un empleado! Arreglo mis ojos en la mejora de la imagen y el futuro llamó esto y los deberes estables llevan a la expectativa que pueden realizar.

Tal una historia se da en la oficina, pero...

¿Costará el dinero bueno si yendo a trabajar en dirección saludable?

¡De un desaire de promoción de salud en cuanto a la dirección saludable! ¡Hay el método empezado en cero del costo!
Consulta por todos los medios.

¿No está seguro para hacer el chequeo medico, examen clinico propiamente en el lugar de trabajo en eso?

Es importante para repasar un estilo de vida de un resultado del chequeo medico, examen clinico. ¡El afianzando de salud de la prevención!

¿Eso la responsabilidad personal es si un empleado se enferma?

A una generación de trabajo que gasta el la mayoría de días en el lugar de trabajo, una manera de hechuras trabajando el estilo de vida.
Me pongo barato enfermo por una ocupación, el tipo de trabajo, y hay un punto para tener el cuidado sobre.

Pregunta a esta página

Konan guardan salud y salud de centro de bienestar y división de bienestar

Teléfono: 045-847-8436

Teléfono: 045-847-8436

Facsímil: 045-846-5981

Una dirección del correo electrónico: [email protected]

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