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Sobre el manejo sobre la aplicación del uso como guardería adiestra de los hermanos el mismo tiempo

En último lugar pon al día la fecha el 1 de octubre de 2024

Resumen

Cuando termino la licencia paternal cuando un protector durante la licencia paternal tiene esperanzas de la autorización del pago en la razón activa en Yokohama-shi y admite volviendo para trabajar al aplicación asumiendo y un niño puede entrar la guardería adiestra, exijo que vuelva para trabajar por 1 en la entrada el próximo mes.
Puedo esperar por la entrada de otros niños mientras permitiendo a algunos niños ir a las escuelas de la guardería si hay cualquier intención para empezar la reintegración o trabajando cuando todos los miembros que aplicaron pudieron escribirlo cuando estoy haciendo la aplicación para cumplir las condiciones siguientes.

< el rango designado >
ArtículoCondición
ObjetoLos hermanos casa simultánea para la que he aplicado

De la autorización del pago
Teclea, división

Educación, pago del childcare (Artículo 19) para niños 2, 3
División de la aplicación del usoNueva aplicación
Razón de la autorización del pagoTrabajando
La situación 1 del protector

(.) con la intención volver para trabajar si la licencia paternal para colgar encima del niño durante la aplicación del uso es, y todos los miembros pueden escribirlo

La situación 2 del protectorSi trabajando se coloca informalmente, y todos los miembros pueden escribirlo, se decide para poner para trabajar
Intención de los aplicación de los hermanos

Incluso entre los hermanos, uno tiene esperanzas del uso
(todos los hermanos no necesitan ser al mismo tiempo la entrada)

※Sobre el niño quien la entrada decidió, no puedo emitir un certificado de la reservación.

Precaución

・Terminaré la licencia paternal básicamente cuando un niño que se vuelve un blanco de la licencia paternal lo escribe. Además, somete el certificado activo en el que los nuevos períodos de la licencia paternales estaban llenos en cuando adquieres la licencia paternal por niños volverse esperando por la entrada en los sistemas de la compañía del trabajo.
・El manejo arriba expresado no se quiere una persona de la aplicación de jardín de cambio. Cuando el uso como la guardería adiestra de cualquier niño que es el hermano se decide en el caso de aplicación de jardín de cambio, es necesario para volver para trabajar.
・Cuando aplico sobre otros niños por el segundo en abril y es reservado después de que sólo algunos niños aplican la próxima vez, y se designaron extraoficialmente entre los niños de los hermanos el 1 de abril, el período cuando he aplicado al mismo tiempo con todos los hermanos está fuera del manejo como la cosa que no hay arriba expresado. 
・Cuando escojo. donde la "prioridad del ajuste del uso puede caerse abajo a en la aplicación original que porque puedo permitir la extensión de la licencia paternal que cuando no puedo entrar que la guardería adiestra para esperar". para, estoy fuera de este manejo.
・Como "la extensión de la licencia paternal los volúmenes de la aplicación del uso del niño reservado pueden permitir después de que aplico al mismo tiempo, y era la reservación algunos hermanos de los niños cuando no puedo entrar que la guardería adiestra para esperar para, la prioridad del ajuste del uso puede caerse. Cuando hago un cambio con un cheque como esto, este manejo no se piensa.

Cuando algunos niños usan las escuelas de la guardería entre los hermanos

Cuando continúo la licencia paternal del niño quien un protector no pudo entrar, la razón autorizada, cambia "la licencia paternal" al childcare requirió la cantidad "durante un tiempo corto."
Además, como una regla general, no puedo usar el childcare extendido.

Cuando el childcare del protector cambia la situación necesaria

La autorización del pago en la razón activa de la persona durante premisas de la licencia paternales que devuelvo para trabajar de la licencia paternal. Conecta con Niños de oficina de pupilo y División de Apoyo de Familias por todos los medios en futuro cuando termino un caso y la licencia paternal que la licencia paternal extendida y se vuelve.
Además, ponte en contacto con Niños de oficina de pupilo y División de Apoyo de Familias por todos los medios cuando busco el trabajo diferente que cambió el funcionamiento que el funcionamiento fue colocado informalmente, y empezó el funcionamiento y los cambios de la situación.

Referencia

Referencia
El nombre del pupiloTeléfonoNúmero del FACSÍMIL
Tsurumi045-510-1816045-510-1887
Kanagawa045-411-7157045-321-8820
El oeste045-320-8472045-322-9875
El interior045-224-8172045-224-8159
El sur045-341-1149045-341-1145
Konan045-847-8498045-842-0813
Hodogaya045-334-6397045-333-6309
Asahi045-954-6173045-951-4683
Isogo045-750-2435045-750-2540
Kanazawa045-788-7795045-788-7794
Kohoku045-540-2280045-540-2426
Green045-930-2331045-930-2435
Hojas Verdes045-978-2428045-978-2422
Tsuzuki045-948-2463045-948-2309
Tozuka045-866-8467045-866-8473
Sakae045-894-8463045-894-8406
Primavera045-800-2413045-800-2524
Seya045-367-5782045-367-2943

Pregunta a esta página

El niño y childcare de Juventud Escritorio, childcare de Educación Departamento, sección de autorización de educación,

Teléfono: 045-671-0253

Teléfono: 045-671-0253

Facsímil: 045-550-3942

Una dirección del correo electrónico: kd-hknintei@city.yokohama.lg.jp

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Botones ID: 515-054-367

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