Menú

Está cerrado

  1. Yokohama-shi cubren la página
  2. Negocio
  3. Ofrece, contrato
  4. Cada clasificación de estación de pupilo
  5. 2020
  6. Confianza
  7. Salud y el escritorio de bienestar social
  8. Sobre la conducta de los "2020 Yokohama-shi el negocio del Presentaación de trabajo gratis" - el consignador comercial relacionado la llamada abierta para los participantes teclea la propuesta (estaba acabado.)

Es el texto de aquí.

Sobre la conducta de los "2020 Yokohama-shi el negocio del Presentaación de trabajo gratis" - el consignador comercial relacionado la llamada abierta para los participantes teclea la propuesta (estaba acabado.)

 En este funcionamiento comercial, un sistema de la propuesta recluta las compañías trust como sigue. (en. Yokohama-shi, llevo a cabo "el negocio del Presentaación de trabajo libre" por las personas el seguro social receptor de 2005.)

En último lugar pon al día la fecha el 17 de abril de 2020

itaku_proposal

Asunto

"Negocio del Presentaación de trabajo libre en 2020" - el consignador comercial relacionado

Resultado de la propuesta

Información pidiendo

Día de la notificación

20 de noviembre de 2019

Calificación de la participación

Artículo (confianza)

Otra confianza

La división de la situación

No hay ninguna designación

Balanza corporativa

No hay ninguna designación

Otras condiciones

No siendo una persona que lo levanta en 1 Yokohama-shi acorta Artículo de la regla (marzo, 1964 Yokohama-shi gobiernan No. 59) 3 Párrafo 1 y siendo una persona que tiene la calificación que establecí por regulaciones de artículo Párrafo 2.
Un Yokohama-shi la parada de participación de competición pública y una nominación detienen al ser las personas que no reciben las medidas de la parada de participación de competición pública basadas en el resumen de las medidas y la nominación detiene en que día de los intervalos y 2 propuesta participación intención mono apariencia libro de una fecha tope para la sumisión a un candidato trust el día específico.
Un miembro de 3 reclamación de oferta de trabajo que es un deberes de reclamación de oferta de trabajo o deberes del Presentaación de trabajo experimentó a la persona.
Un miembro de 4 reclamación de oferta de trabajo que es la persona que asistió a la cabeza de clase del Presentaación de trabajo que la asociación de persona judicial corporativa el Presentaación de trabajo privado nacional los sostenimientos comerciales dentro de los últimos cuatro años.

Día de la conducta oyendo

21 de enero de 2020

Los detalles (tiempo) de día de conducta de oído

Notifico la compañía que te hizo somete una propuesta separadamente por un documento.

Sobre una aplicación

Documentos de sumisión

Lugar de sumisión

〒230-0015 1-8, Onoecho, Naka-ku, Yokohama-shi Kannai el décimo suelo de Edificio de Arai
La ciudad de Yokohama, Salud y Bienestar Escritorio vida Bienestar División vida apoyo sección vida apoyo persona Social en cargo

Método de la aplicación

Trayendo o manda por correo

Período de sumisión

Del 20 de noviembre de 2019 al 29 de noviembre de 2019
※Otros detalles del "material 2 material relacionado por favor confirman un horario."

Fecha tope para la aplicación

29 de noviembre de 2019

Sobre un material relacionado

Material relacionado

Respuesta de la pregunta

Envié una respuesta a la compañía que tiene una calificación de la sugerencia.

Un aviso de resultado de confirmación de calificación de participación y demanda de sumisión

Confirmo el sí o ningún de la calificación de la sugerencia en Yokohama-shi y envía una participación calificación confirmación resultado notificación por correo con o sin una calificación en viernes, diciembre 6, 2019.
Al mismo tiempo, envío la demanda escrito a una sumisión de expediente de propuesta por correo.

Otros documentos, mensaje

Durante el período designado como el fideicomisario del 1 para el Presentaación de trabajo libre el consignador de negocio comercial-relacionado, es del 1 de abril de 2020 al 31 de marzo de 2023, pero la observancia de una situación del contrato del año involucró sólo hace un contrato cada solo año cuando cada Yokohama-shi considera el presupuesto en el próximo año fiscal que se establece después de la decisión de la asamblea de Yokohama-shi cuando se admite que es bueno.
Es del 1 de abril de 2020 al 31 de marzo de 2021 durante el período del funcionamiento comercial de 2 2020.
Estos 3 contratos son artículos que asumen que cada Yokohama-shi considera que el presupuesto se vota para en asamblea de Yokohama-shi en 31 de marzo de 2020 en 2020 condición precedente.
Estos 4 contratos deciden aplicar este artículo de contrato de ciudad para tomar efectúa recientemente con la entrada en vigor del derecho civil revisado del 1 de abril de 2020.

Departamento pidiendo en cargo

Departamento pidiendo en información de cargo
Artículo Información de cada artículo
Departamento en cargo

La salud y la Bienestar Escritorio vida Bienestar División vida apoyo sección vida apoyo persona Social en cargo

Dirección

〒231-0015
1-8, Onoecho, Naka-ku, Yokohama-shi Kannai el décimo suelo de Edificio de Arai

Teléfono

045-671-2403

Facsímil

045-664-0403

Correo electrónico kf-seikatsushien@city.yokohama.jp

Acorta el departamento en cargo

Está igual que un departamento de la clasificación a cargo

Un lector de PDF puede ser separadamente necesario para abrir el archivo de Formato del Documento Portátil.
La persona que no lo hace hace puede transmitirlo gratis de la compañía del Adobe.
Get Adobe Acrobat Reader DCA transmitir del Adobe el Lector Acrobático DC

Pregunta a esta página

Salud y la Bienestar Escritorio vida Bienestar División vida apoyo sección Social

Teléfono: 045-671-2403

Teléfono: 045-671-2403

Facsímil: 045-664-0403

Una dirección del correo electrónico: kf-seikatsushien@city.yokohama.jp

Regreso a la página delante

Botones ID: 423-024-518

Menú

  • LINE
  • Twitter
  • Facebook
  • Instagram
  • YouTube
  • SmartNews