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[Nishi guardan] Ofrece la información para 2024 adopción (yoshi engumi) Nishi Pupilo Salud y Bienestar División Salud Promoción Sección el año cita personal (el trabajo de la suma de día) registro sistema fiscal

En último lugar pon al día la fecha el 9 de febrero de 2024

1.El flujo de una aplicación, la selección del registro

1 sumisión del registro de documentos
2 procedimientos del registro
De tres notificación de los pupilos de selección (cuando la cita es necesaria, te informará)
4 sumisión de la aplicación de documentos
5 selección
Notificación de 6 resultados de la selección
Lo fijo como el personal de la cita en 7 año fiscal

  1. Somételo a la aplicación siguiente, haz referencia trayendo o manda por correo después de rellenar los datos requeridos, necesarios (hitsuyo jiko) a un declaración, denunciación escrita (todokedesho) (PDF: 366KB) de personal (el trabajo de la suma de día) de cita en la Nishi Pupilo Salud y División de Bienestar el año fiscal.
  2. Cuando deseas fijar el 1 de abril de 2024, por [viernes, febrero 16, 2024 17:00], somete un declaración, denunciación escrita (todokedesho). (en el caso de correo, debe llegar en viernes, febrero 16, 2024)
    Lo doy a una ventana de oficina de pupilo si el declaración, denunciación escrita (todokedesho) haces transmítelo de un homepage.
  3. Registro en aplicación y paso por el procedimiento. (en cuanto a la validez del registro hasta el 31 de marzo de 2025)
    Te informo de transporte fuera la selección sobre el tipo de trabajo, los días de deber que una condición aplica para levantar, de un registrante. Realizo la selección cuando quiera a como necesitado durante el año.
  4. Cuando deseas seleccionarlo, por el día cuando era designado, somete la aplicación documenta (copiar del papel que demuestra 148KB), calificaciones requisitos cita personal aplicación (PDF en el año fiscal).
  5. Después de la conducta de la selección, te informaré un resultado.
  6. Cuando se vuelve la adopción (yoshi engumi) como resultado de la selección, realizo un procedimiento de la cita como el personal de la cita en el año fiscal.

Instrucciones

El registro no promete la cita. Cuando no empareja una condición aun cuando yo haces el registro, no te informo de la selección.

2.Calificaciones

Depender de un trabajo para esperar para, necesito los requisitos de la calificación (en cuanto a los detalles, la lista de oferta del registro teclea de trabajo (PDF se refiere a 92KB))

3.El tipo de trabajo, condición de deber

El tipo de trabajo

Me refiero a una lista de oferta del registro teclea de trabajo (PDF: 92KB)
1 salud los deberes relacionados a la promoción el trabajo lactante
2 salud promoción relaciones deberes dieticians
3 deberes de relaciones de promoción de salud los higienistas dentales

Condición de deber

Me refiero a una lista de oferta del registro teclea de trabajo (PDF: 92KB)
Otras condiciones de deber son basado en las regulaciones relacionadas como las regulaciones sobre un sueldo del personal de la cita y la compensación de gasto en el Yokohama-shi el año fiscal.

Posición social

El personal de cita del año fiscal para poner de 2 de método de empleado de gobierno local Artículo 22

Período de la cita

En períodos del 1 de abril de 2024 al 31 de marzo de 2025, lo fijo como necesitado.
Los resultados de deber pueden fijar los casos buenos de nuevo. (cuatro veces hasta)

Materia de inhabilitación

Cuando correspondo a una razón de inhabilitación sobre la adopción (yoshi engumi) para arreglar para el método de empleado de gobierno local Artículo 16, no puedo fijar al personal de la cita en el año fiscal.

  1. Persona antes de dejar de recibir la ejecución hasta que me sentencie al castigo que está más allá del encarcelamiento y acaba la ejecución o
  2. La persona que consigue un castigo del despido disciplinario como el Yokohama-shi provee de personal y no pasa en dos años de un día de la disposición involucrada
  3. La persona que comprometió un crimen y se sentenció al castigo para prescribir en Comisión del Personal Nacional o el poste del miembro del comité del comité justo que se encuentra en método de empleado de gobierno local Capítulo 5
  4. La persona que formó el partido político u otros grupos que insistieron en destruir la Constitución de Japón o el gobierno estableció debajo por violencia en después en un día de la Constitución de entrada en vigor de Japón o unió esto
  5. La persona que se decide con el ejemplo convencional por regulaciones de ley (1999 ley No. 149) el Artículo de los comestibleses suplementario 3 Párrafo 3 que revisa una parte del derecho civil

Tiempo el examen médico con empleado

Puedo te tiene contrato como necesitado y el chequeo medico, examen clinico a veces tiene un examen médico.

Otros

  1. No puedo usar la información personal listada en documentos de sumisión con el propósito de de otra manera que el procedimiento de la cita del personal de la cita en el año fiscal.
  2. Observa que no devuelves los documentos sometidos.
  3. Cuando un presupuesto no se vota para en asamblea de Yokohama-shi en 2024, no puede adoptarse aun cuando paso la selección.

Aplicación, referencia

〒220-0051
1-5-10, Chuo, Nishi-ku, Yokohama-shi,
Personal de Nishi Pupilo Salud y Bienestar División Salud Promoción Sección el año cita escritorio trabajo cargo fiscal
Teléfono: 045-320-8439
FACSÍMIL: 045-324-3703

Transmitiendo como guía de la oferta, el estilo

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Pregunta a esta página

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Teléfono: 045-320-8439

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Facsímil: 045-324-3703

Una dirección del correo electrónico: ni-dukuri@city.yokohama.jp

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